薪人薪事appv3.6.11

薪人薪事app是一款专为干人事的小伙伴们而研发的软件哦！在这个软件内有着丰富的功能，这些功能都是可以免费的使用，现在这些功能都是可以让小伙伴们的工作变得更加轻松！而且现在更是有着非常多的小伙伴在这个软件内招到了非常多的人哦！感兴趣的小伙伴们快来下载吧！

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落地羊城，助力企业数字化转型

广州是传统的大都市，具有区位、人才、创新氛围等若干优势。改革开放后，在科技创新的引领下，广州产业结构从以工业为主导转为以服务业为主导。工业结构基本实现了由技术含量低、劳动密集程度高、门类单一的结构向劳动密集、技术密集、知识密集、门类齐全的发展格局转变。随着人口红利逐渐消失、劳动力成本持续攀升，80%的企业对于以高效率为特征的精细化管理需求迅速增加。

“随着人工智能、大数据、云计算的不断发展，企业可以利用这些新技术，实现高效运转、促进业务增长。广州有非常良好的营商环境、政策环境、政府的支持与平台，以及在改革开放40年打造的一个非常完整的产业体系。”常兴龙表示，“企业如果能够用好HR SaaS，将极大提高人力资源效率、降低企业运营成本，爆发力不可估量。这次落地广州，我们希望能够推动地区人力资源管理升级，实现发展共赢”。

据了解，薪人薪事业务已覆盖全国大部分一二线城市，已为超过17000家企业用户提供高效便捷的人事系统服务。未来，薪人薪事将加大对广州分公司的运营与投入，实现华南地区与全国其他地区的联动，为广州的企业环境注入更多活力，帮助更多企业提升人力资源管理能力，助力企业数字化转型。

薪人薪事，17000多家优秀企业都在用的人力资源系统，让员工管理更规范、更高效，现在注册还能限时免费试用哦!

薪人薪事工资计算

薪人薪事工资计算的基本公式为：税额=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数，全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-个税起征点，实发工资=应发工资-四金-税额。

月薪的计算可以采用21.75天的标准，也可以采用实际工作日。21.75天的标准是每年标准工作日应该是250天，平均到每个月应该是20.83天，但11天法定节假日不能剔除需要进行算薪。所以计薪日会比工作日要多一些，计薪日就应该用250天加11天，即261天，平均到每个月就是21.75天。

实际工作日的计算方法是，员工在当月实际计薪日小于11天的时候，就用正算法;计薪日大于11天，就用反算法。

正算法：工资=月薪÷21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)，反算法：工资=月薪-月薪÷21.75x缺勤天数×(出勤天数比例)。

法律法规并不强制要求企业一定按21.75来计算月薪。正确的应该为“工资=月薪÷(应出勤天数+法定节假日天数)×(实际出勤天数+法定节假日天数)”。

也有企业是使用“工资=月薪÷30天×实际出勤天数”此类算法来计算月薪的企业。

软件功能

【招聘管理】

招聘管理-招聘流程跟踪，优化人才储备

人才管理-丰富人才库，为业务提供支持

【绩效激励】

绩效管理-规范考核流程，方便建立考核体系

积分评价-正向激励，综合反映员工素质能力

【组织人事】

员工管理-交互信息采集，密集实用功能

组织权限-集团化管控，支持复杂组织结构

【薪酬考勤】

政策同步-个税专项附加扣除

考勤管理-便捷打卡

软件优势

1、数据分析

薪人薪事的数据分析功能强大，用户可以通过系统生成各类报表和统计数据，帮助企业进行数据分析和决策。

2、自动化操作

薪人薪事的自动化操作功能让用户省去了繁琐的手工操作，节省了时间和精力，提高了工作效率。

3、信息安全

薪人薪事采用了严格的数据安全措施，确保用户的信息安全和隐私保护，用户可以放心使用。

4、个性化定制

薪人薪事支持个性化定制，用户可以根据自己的需求进行界面布局和功能设置，满足不同企业的特殊需求。

软件亮点

1.各种申请轻松完成

经常郁闷申请流程复杂繁琐?薪人薪事帮你轻松完成申请流程，各种申请提交

2.上班也可以很有趣

感觉上班的时候太单调无味吗?在薪人薪事中不会发生这样的事情，我们会有多种丰富的动态发布给你

3.员工印象随意添加

有什么话感觉当面说不太好吗?那就在薪人薪事里体验一下给其他同事添加印象的感觉吧，匿名添加员工印象，你还在犹豫什么

4.轻松查找同事

还在苦恼添加同事的联系方式添加到手抽筋吗?薪人薪事帮你轻松查找联系人

5.签到打卡轻松完成

还在因为苦苦等待排队打卡而郁闷么?还是经常因为排队打卡而迟到?薪人薪事轻松帮你解决打卡问题，手机打卡让签到在瞬间完成，打卡提醒配合极速打卡让你轻轻松松不迟到。

6.待办审批随时处理

还在担心会错过重要事件而经常刷邮件吗?薪人薪事随时随地提醒你，每当你有审批待办处理到来时